3月20日，复旦大学2026届卒业(ye)生春季(ji)综合雇用会在邯郸校区北区体(ti)育馆进行。本文图(tu)片均为 校方(fang)供图(tu)

雇用会现场，战略性新兴家当和未来家当成为主力。承担国度级(ji)智算中央建设(she)使命的临港算力（上海）科技有限公司本年首次走(zou)进复旦，公司人(ren)力资本担任人(ren)表示(shi)：“我们等候招到一批复合型、交织型，既有技术信奉、又有社会担当的年轻(qing)人(ren)。如何(he)降低算力集群的能耗(hao)是大模型进展的瓶颈问题，我们也等候能源相关(guan)专业(ye)的同学到场。”

复旦大学智能质料与未来能源创新学院2022级(ji)博士生刘同学的研究方(fang)向(xiang)为晶体(ti)管，他在雇用会中重点(dian)存眷光通信、集成电(dian)路(lu)等相关(guan)企业(ye)，“我希望将小我私家进展融入科技前进和国度进展的浪潮中。”他在现场咨询(xun)了多个摊位，反复比拟，寻找最适合自己进展的平台。

性命迷信学院应届博士卒业(ye)生小张主攻表观(guan)遗传学，等候入职生物医药公司。“在读博时代，除存眷学术研究产出外，我更希望将我的研究结果落地，服务社会。”

更多的高校也已踏上了春招的日程。

汹涌旧事记(ji)者梳剃头现，3月20日，上海电(dian)力大学2026届卒业(ye)生春季(ji)首场综合类(lei)雇用会在临港校区举办，204家用人(ren)单元带来超4000个岗位。3月17日，上海对外经贸大学在松江校区举办2026年春季(ji)首场校园综合雇用会，近400家优质企业(ye)供应逾万个岗位。3月14日，同济大学2026届春季(ji)首场卒业(ye)生校园雇用会，330多家雇用单元带来3000余个就业(ye)岗位，用人(ren)需(xu)求超1万个。3月13日，上海运用技术大学奉贤校区进行2026届卒业(ye)生春季(ji)综合雇用会，220余家优质企业(ye)供应岗位4000余个。3月12日，2026届卒业(ye)生春季(ji)校园雇用会在上海机电(dian)学院举办，吸收(shou)182家优质企业(ye)到场，临港企业(ye)占35%，供应近800个实习+就业(ye)岗位，超2500个用人(ren)需(xu)求。

AI能力有多吃香？

本年的高校春季(ji)雇用会上，能够(gou)窥察出哪些新意(yi)向(xiang)？

在复旦大学雇用会现场，除各大企业(ye)，不少(shao)科研院所(suo)也离(li)开现场。中国迷信院上海技术物理(li)研究所(suo)雇用担任人(ren)介绍称，AI已经广泛运用于千行百业(ye)，他们很注(zhu)重应聘者的AI素(su)养和运用能力，希望能将其(qi)逐步打造为雇用时的标配。

在上海对外经贸大学春季(ji)首场校园综合雇用会上，一家从事人(ren)力资本服务的公司担任人(ren)告诉记(ji)者，近两(liang)年企业(ye)人(ren)才需(xu)求有两(liang)个新变更：一是要求求职者具(ju)有底子AI使用能力；二(er)是跟着出海业(ye)务扩张，国际(ji)化人(ren)才需(xu)求连续攀升(sheng)。

事实上，在本年3月初进行的2026年上海市春季(ji)促进就业(ye)专项行动暨高校卒业(ye)生择(ze)业(ye)对接会上，多家用人(ren)单元也谈到对应聘者明白并运用AI能力的存眷。上海市就业(ye)促进中央主任周国良(liang)接受汹涌旧事采访时表示(shi)：“AI的运用接上去是千行百业(ye)傍边(bian)每小我私家必备的技能。你并不肯定要去从事AI的职业(ye)，但是你要有使用AI的能力。”

对付野生智能人(ren)才的需(xu)求，也体(ti)现在雇用平台的统计数(shu)据之中。职场社区平台脉(mai)脉(mai)公布的2026年1~2月中高端人(ren)才求职雇用洞察数(shu)据显(xian)示(shi)，1~2月新经济行业(ye)岗位量增(zeng)进12.77%，AI人(ren)才争夺(duo)成雇用主疆场，岗位量暴(bao)跌12倍。

克日，“AI大厂月薪3万疯抢理(li)科生”的话题还一度冲上热搜榜单，也折(she)射出野生智能进展的人(ren)才需(xu)求变更趋势。Boss直聘、智联雇用数(shu)据显(xian)示(shi)，头部AI企业(ye)理(li)科相关(guan)岗位占比增(zeng)至20%-30%。

3月17日下昼，上海对外经贸大学2026年春季(ji)学期首场校园综合雇用会在松江校区举办。

与此(ci)同时，高校就业(ye)服务推出众多流动，让先生能够(gou)越发精准适配。

复旦大学3月20日雇用会当天，黉舍组织了来自社会各领域(yu)的12位校外专家搭建“简历门诊(zhen)”咨询(xun)台。情况迷信与工程系(xi)的王同学表示(shi)：“老师帮我发掘小我私家特质，修(xiu)改(gai)后的简历更能精准凸显(xian)我的长处，也让我了解了用人(ren)单元注(zhu)重甚(shen)么。”

复旦组织了来自社会各领域(yu)的12位校外专家，搭建简历门诊(zhen)咨询(xun)台。

上海运用技术大学的2026届卒业(ye)生春季(ji)综合雇用会现场，专门设(she)置了“简历门诊(zhen)”“就业(ye)指导”“创业(ye)指导”等咨询(xun)展台，黉舍还举办春招求职训练营，引(yin)入智能化对象，赞助先生实在提(ti)升(sheng)面试能力。上海对外经贸大学开设(she)的“生涯(ya)下昼茶”互动沙龙(long)，集合多方(fang)资本组建35个咨询(xun)师团队，为卒业(ye)生供应“一对一”咨询(xun)服务。上海机电(dian)学院则为全体(ti)2026届卒业(ye)生开通了AI简历零碎，供应智能优化、摹拟面试等服务。

据悉(xi)，4月8日，上海西医药大学将举办2026届卒业(ye)生春季(ji)校园雇用会，沪上多所(suo)高校也将连续进行多场雇用会，希望进一步整合行业(ye)优质岗位，抢抓春季(ji)促就业(ye)枢纽期。